為使新員工全面了解飛紅公司文化、公司發(fā)展歷程和公司管理制度，快速融入工作氛圍，加強對飛紅的認同感和歸屬感，在人力資源部和總工辦聯(lián)合組織下，我司于6月30日上午在總公司會議室召開"2021年上半年新員工入職培訓會議"。

      隨后，總工辦副總工為新員工普及專業(yè)知識，講解了《危險性較大的分部分項工程安全管理規(guī)定實施細則》、《監(jiān)理規(guī)范》等重要文件、工程項目監(jiān)理工作質(zhì)量考評表以及監(jiān)理行業(yè)基本法律法規(guī)。并結合自身的經(jīng)歷，分享了職業(yè)發(fā)展和人生規(guī)劃的思考。強調(diào)，優(yōu)秀的青年新員工們應盡快發(fā)揮主人翁精神，迅速進入工作角色，從“讓你干”變?yōu)椤爸鲃痈伞保米陨硭鶎W優(yōu)勢，帶動飛紅的新發(fā)展。希望全體新職工通過此次學習，謹記崗前培訓內(nèi)容，并盡快運用到工作中，及時改變角色，融入工作團隊，在工作崗位上實現(xiàn)自身的價值，要自律、自強，不計較、不怕苦，勤于思考，積極進取，緊跟飛紅發(fā)展的腳步，協(xié)力同心，共筑夢想，不斷提高。為飛紅的發(fā)展注入新的青春與活力。